Infirmier(e) en salle de surveillance post interventionnelle

Posté le : 01/12/2022

Description de l'offre

Un poste d' infirmier(e) à temps plein est à pourvoir en Salle de surveillance post-interventionnelle.

Missions de l'établissement:
Accueil, Diagnostic, soins et prise en charge 24H sur 24 pour des personnes présentant des problèmes de santé
Enseignement et Recherche
 
Missions du pôle :
- Accueil et prise en charge de la personne relevant de l’Urgence Grave pour Déchocage, Bloc des Urgences et Réanimations.
- Orientation de la personne soignée en fonction de l’évolution de sa pathologie.
- Organisation de la prise en charge de l’anesthésie sur le CHU de Grenoble
 
Unité : Salle de surveillance post-interventionnelle ( SSPI)  Site nord et site sud, zone de pré anesthésie SSPI NORD B14.
 
Horaires :
Site NORD :
Du  lundi au vendredi
8H-15H30/ 12H30-20H /10H30-18H/ 20H-8H 
WE : 8H-20H
Pré anesthésie horaires :
Du lundi au vendredi
8H-15H30/10H30-18H
Site SUD :
Du lundi au vendredi. 
 8H-15H30/ 12H30-20H
Pas de weekend, pas de nuits

Missions

Activités quotidiennes de l'infirmier(e) en SSPI:
Ouverture des sites de SSPI selon protocole en vigueur : cf. FOSO
o Postes de surveillance : vérification du matériel (scope, brassard à tension, saturomètre, Pousses Seringues, thermomètre) et paramétrage (intervalles de surveillance, alarmes)
o Vérification des systèmes d’aspirations et manomètre de vide
o Vérification des manomètres à Oxygène
o Vérification des Respirateurs (1 par réveil)
Test d’ouverture du jour
o Défibrillateur : fonctionnement, batterie, gel, électrodes
o Chariot d’urgence : selon listing
o Préparation du plateau de drogues selon protocole (Ephédrine, Atropine, Naloxone, Adrénaline, Prostigmine).
o Vérification du réfrigérateur : absence sang et drogues, température
o Vérification des boutons rouges d’appel d’urgence (1 fois par mois)
Tous les derniers lundis du mois (le matin pour le réveil 1, 2 et 3)
o Effectuer le plein des réveils 1 et 2 avant leur fermeture
o Effectuer le plein du réveil 3 avant fin de poste
 Accueil et surveillance du patient :
o Vérification identité
o Installation du monitorage : scope, saturomètre, brassard à tension, lunettes à oxygène, prise de température, système de réchauffement
o Transmissions orale entre MAR ou IADE et IDE de SSPI sur :
Antécédents du patient, déroulement de la chirurgie et de l’anesthésie, drogues utilisées équipement et particularités, bilan entrées / sorties. (les données sont sur DIANE),
o Surveillance paramètres paracliniques sur scope et DIANE ainsi qu’une surveillance clinique :
Surveillance des complications chirurgicales
Surveillance des complications anesthésiques
o Suivis des prescriptions médicales et traçabilité des soins (Opium/Easily/ Cursus/ Diane) pour la prise en charge de la douleur, la reprise des traitements, l’absence de globe vésicale
o Inscription sur le registre des entrées-sorties
o Accompagnement du patient durant la durée du passage en SSPI

Missions de l’infirmier en pré anesthésie :
 Ouverture des postes en fonction de la check liste d’ouverture des postes de SSPI
 Installation du patient,
 Validation de la check liste HAS pré-induction
 Gestion des stocks

 

Profil

Connaissances :
 Connaissances sur les surveillances post-opératoires des différentes spécialités
 Connaissances spécifiques en pédiatrie
 Connaissances sur l’utilisation du matériel et des équipements
 Connaissances informatiques permettant la navigation dans le système documentaire GED
 Connaissances informatiques permettant la navigation dans le système DIANE
 Connaissance de la procédure SIERRA
 Connaissance de la procédure des boutons d’appel d’urgence au B14
 Connaissance des activités pratiquées du secteur dans lequel l’agent travaille et des consignes particulières
En pré anesthésie :
 Connaissance spécifiques en pré anesthésie
 Connaissances sur l’utilisation du matériel et des équipements
 Validation de la formation e-learning en pré anesthésie
 Connaissance de la fiche de poste associée
Capacités organisationnelles :
 Capacité à organiser son travail en fonction de l’activité et de ses collègues
 A réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode,
 A prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie,
 A exercer une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks de la pharmacie
 Avoir de la rigueur dans les horaires
Capacités relationnelles :
 Capacités à travailler en équipe : esprit d’équipe avec la notion de collaboration, d’entraide et de solidarité

Conditions de travail

  • Type de contrat : CDD CDI Détachement Mutation
  • A pourvoir le : le 6 février 2023
  • Temps de travail : 100%
  • Lieu : Salle de réveil
  • Date limite des dépôts de candidature : 07/01/2023
  • Contact : AChavanon@chu-grenoble.fr
Dernière mise à jour le 01/12/2022